Programmas mērķis ir sekmēt empātiskas, cilvēcīgas un saprotošas darba vides kultūras attīstību Latvijā.
Iniciatīvā aicināts iesaistīties ikviens darba devējs (gan publiskā, gan privātā sektorā strādājošs). Ja darba devējs ir alkohola un tabakas ražotājs vai azartspēļu un ātro kredītu pakalpojumu sniedzējs, programmas statusu iegūst tikai tie šo jomu darba devēji, kas regulāri iegulda visas sabiedrības un arī ģimeņu labklājībā un attīstībā (ziedojumi, atbalsta programmas utt.).
Lai iesaistītos, būs jāaizpilda pašnovērtējuma jeb pieteikuma anketa. Pēc anketas aizpildīšanas būs iespēja noteikt, vai un cik lielā mērā darba vieta atbilst “Ģimenei draudzīga darbavieta” kritērijiem. Anketu ir iespējams papildināt ar pamatojošiem materiāliem (dokumentu kopijas, fotogrāfijas, utt.) un iegūt statusu “Ģimenei draudzīga darbavieta”.
Pieteikšanās programmai ir atvērta nepārtraukti visa gada garumā. Pirmreizējā programmas statusa piešķiršana darba devējiem notiek vienu reizi ceturksnī. Tuvākie plānotie termiņi: 2023. g. maijs un augusts.
Savukārt, plašāka informācija pieejama pie programmas “Ģimenei draudzīga darbavieta” koordinatores Ievas Upeslejas, izmantojot tālruni 22811018 vai rakstot e-pastu ieva.upesleja@sif.gov.lv
